—Comprender y administrar la atención se ha convertido en el componente más importante del éxito en el mundo de los negocios.—
Edward M. Hallowell
Edward M. Hallowell
— Viviana Zambrano. HR Manager. Coca-Cola Chile.
Beneficios de Mindfulness y programas
Aumentan el Bienestar en el trabajo.
Aumenta Productividad.
Aumenta Empatía y Cooperación.
Mejora indicadores de Riesgo Psicosocial
Alto Retorno de ROI.
Organizaciones
+ atentas
Suele ser el primer contacto de una organización con el mindfulness. En esta experiencia se dan a conocer los principales beneficios de implementar prácticas de mindfulness en organizaciones.
La manera tradicional de incorporar prácticas de mindfulness en organizaciones es a través de cursos de capacitación. En Consultora Mindfulness contamos con cursos diseñados especialmente para adaptarse a la realidad cada organización.
Los programas de seguimiento buscan monitorear la instalación de las prácticas de mindfulness en la organización, proveyendo un espacio formal de reuniones grupales.
Consiste en la implantación de las prácticas de mindfulness a través de una matriz sistémica e integrada que busca impactar a un área u organización completa. Para esto se generan indicadores y métricas asociadas.
Consiste en un día de jornada donde se introduce a diferentes prácticas de mindfulness a los asistentes, con experiencia directa, aumento del bienestar y consejos para utilizar en el día a día.
El taller de reducción de estrés basado en atención plena de 8 semanas basado en el programa de Jon Kabat-Zinn, abierto a la comunidad.